Salaires

Quel est le montant de la prime d’ancienneté ?

La prime annuelle est calculée sur la valeur du point de base et versée par fractions mensuelles, à tous les salariés.

Ancienneté Valeur du point de base
Après 3 ans 3 fois
Après 6 ans 6 fois
Après 9 ans 9 fois
Après 12 ans 12 fois
Après 15 ans 15 fois

Prime versée en cas de suspension du contrat avec maintien de la rémunération ainsi qu’en cas d’absence non rémunérée inférieure ou égale à 6 jours ouvrables sur un mois civil

À noter !  Valeur du point au 1er janvier 2019 : 107,60 €

À quelles majorations le salarié peut prétendre en cas d’heures supplémentaires ?

Les heures supplémentaires sont majorées selon le temps de travail du salarié :

  • Entre 36 et 39 heures: la majoration est de 10 %
  • Entre 40 et 43 heures : la majoration est de 25 %
  • Au-delà de 43 heures: la majoration est de 50 %

Quels sont les salaires minima prévus par la convention collective ?

Rémunérations conventionnelles minimales annuelles des expertscomptables et commissaires aux comptes et stagiaires : 41 254 € (au 1er janvier 2019)

Salaires minima du personnel technique, administratif et informatique et stagiaires :

 Coefficient  01/01/2019
170 18 044 €
175 18 375 €
180 18 707 €
200 20 032 €
220 21 358 €
260 24 008  €
280 25 334 €
330 28 647 €
385 32 292 €
450 36 600 €
500 39 913 €
600 46 540 €